据本所实际情况,制定本管理制度。1、所长是医院安全工作的第一责任人,单位安全工作由所长领导下的安全工作领导小组(综合治理领导小组)负责。各科室向领导小组负责,实行责任追究制。Р2、单位每月要对职工进行有关安全方面的知识教育,教育形式应多样化;每月科主任要有针对性的对科室人员进行安全教育。要对职工进行紧急突发问题处理方法、自救互救常识的教育。紧急电话(如110、119、122、120等)使用常识的教育。Р3、建立重大事故报告制度。不得隐瞒责任事故建立健全节假日值班制度;加强管理,保证工作秩序正常。Р5、加强对职工的医德教育,树立敬业爱岗思想,提高业务水平和质量,随时注意观察服务对象心理变化,防患于未然。Р6、教育职工遵守所规章制度,按时到所、按时回家,防止意外事故发生。Р7、要定期对单位场所进行安全检查,发现隐患及时消除,情况严重的,一时难以消除要立即封闭,并上报县卫生局。Р8、要经常检查厕所、栏杆、扶手、门窗、楼梯以及各种消防、基建等设施的安全情况,对有不安全因素的设施要立即予以维修和拆除,确保职工和服务对象工作、学习、生活场所和相应设施既安全又可靠。Р9、单位组织集体活动,要将安全工作摆在第一位,要履行相关审批程序,要制定有针对性的安全应急预案。Р