长要统揽全局,加强组织协调,副组长要增强配合意识,当好参谋助手,做好分工工作,大事讲原则,小事讲风格,通力合作,密切配合。组内成员之间要多通气、多交流、多沟通Р。工作上拾遗补缺、相互监督提醒;生活上彼此关照、相互帮助支持。每个干部都要维护团结、加强合作,努力营造舒畅和谐、相融共事的工作环境。工作中要注意做到三点:第一,用制度维护团结。全局性重大问题要集体讨论、集思广益。自觉发扬民主,依靠集体智慧和力量做好各项工作。讨论问题可以七嘴八舌,一旦形成决议就要异口同声,推动工作落实就要戳力同心,形成民主集中、团结干事、舒畅和谐的良好局面。第二,用人格增进团结。职位有任期、做人无止境。大家在一起合作共事,既是事业的需要、也是难得的缘分,要有一颗感恩之心、包容之心。坚持做事先做人,努力涵养容人容事、不计恩怨的雅量,光明磊落、坦诚相见的气度,谦虚谨慎、闻过则喜的胸襟,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。大事讲党性、讲原则、讲全局,小事讲风格、讲谅解、讲友谊。常委之间,组之间,室之间,组与室之间,同事之间,上下之间,要互相理解、信任,互相尊重、支持,心往一处想,劲往一处使。第三,用纪律保证团结。领导同志要带头遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律,真正把个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央的原则贯穿体现到一言一行、一举一动中去。Р二要锤炼改造自己。一个人的人生追求,本身就是修养的具体反映。提高素质的关键在于自觉,在于觉悟。要把工作基点定位高一些。同志之间,提倡见贤思齐,向高标准看齐,还要着眼于全市和更大的范围来找位置,看差距,找不足,通过高标定位,创造一流工作水平和质量。Р三要树好群众观点。要围绕解决群众反映强烈的热点、难点问题来确立反腐倡廉工作重点,纠正侵害群众利益以及与民争利的行为,查处发生在群众身边的违法违纪案件,把群众满意作为一切工作的出发点和落脚点。
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