保换届选举工作充分体现民主集中制的原则,同时通过换届选举推动全乡组织工作和制度建设迈上一个新台阶。我们结合此次换届选举进一步加强组织工作和制度建设,4 月中旬圆满召开了第一届八次人代会,依法补选出两位新班子成员,会后对班子成员分工进行了调整,并结合党代表的选举、党委报告的撰写等工作,党委班子候选成员及时深入到各村进行党委换届的宣传动员、党员摸底调查。对各支部Р“三级联创”、“党员承诺制”、“双链双推”、“双定三创”等活动的开展情况进行督促、指导。对“3421”工作模式(即:三必访是:入户家访、定期接访、集中约访。村“两委”班子成员和党员必须每半年至少深入到农户家中一次进行入户家访。村支部书记、副书记、村委主任、副主任每周必须在办公室至少集中一天时间集中接待来访的群众。村“两委”班子成员特别是支部书记、村委会主任必须随时约定时间集中约访与 15 户以上或整个村民小组的村民进行集中谈话。Р四道会议是:凡是村里的重大事项决策,都先由村党支部提议,再交村“两委”商议,然后交村党员大会审议,最后由村民代表会议或村民大会决议,形成提议→商议→审议→决议的一个完善的决策循环链条。二公示是:凡是村里的一些重大决定或重大活动,与农民利益相联系的事情,必须在实施前进行公示,广泛征求群众意见,实施后也要公示,接受群众监督。一反馈是定期上报下发《群众意见办理反馈书》。)落实情况;村级干部“早9 晚 5”工作制(要求村党支部书记、副书记、村委会主任、副主任、计生村长、会计、监委会主任轮流值班,每天上午九点到下午五点到村办公室上班,解决农民群众的生产生活问题。)执行情况进行了检查;对乡科级领导带班值班制(每天保证乡政府有至少 1 名科级领导带班值班解决群众的来信来访、文件处理等事宜)、工作回头看制(要求乡村干部在做完一件工作后都要详细记录在工作手册中,对工作中存在的问题和不足及时进行纠正)乡村干部工作
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