专业技术职务的专业技术人员,应具有全日制大学本科及以上学历,年龄不超过40周岁。Р(四)副科级干部Р1、在任副主任科员,年龄不超过52周岁。Р2、具备研究生学历且有1年以上管理工作经历,或具有全日制大学本科学历且有3年以上管理工作经历的党政管理人员,年龄不超过40周岁。Р(五)基层党委、党总支、直属党支部负责人,除具备以上相应职级的资格外,还应符合有关党龄规定的要求。Р(六)任职时间和年龄计算至2010年7月31日止。Р四、干部人事调整办法Р(一)轮岗交流Р1、符合任职条件的现任处级干部实行轮岗交流。处级干部在任满一届(3年)后,原则上应交流轮岗。因工作原因,需要连任的,在同一岗位上任职不得超过两届。院系行政正职可任两届,不得超过两届。Р2、因年龄原因不能任职的处级干部,改任同级别调研员,退休前按原任职务待遇不变。Р3、科级干部在同一岗位任职满3年的,原则上也应在部门之间交流。因工作需要不在部门之间交流的,党委Р要求所在部门对其工作作适当调整。Р(二)空岗选拔Р1、空出的处职岗位应采取民主推荐、竞争上岗和公开选拔的方式选任干部。Р2、空岗选拔的条件按本方案执行。民主推荐、竞争上岗和公开选拔的程序按《湖北第二师范学院处、科级干部选拔任用工作暂行规定》执行。Р五、时间安排Р1、动员(7月15日)Р动员报告;Р公布机构调整和干部人事调整方案;Р个人填写志愿。Р2、谈话(7月16—20日)Р3、研究决定轮岗交流方案、公布空出岗位和选拔办法(7月21—23日)Р4、空岗的推荐、竞聘、考察(7月26—30日)Р5、科级干部推荐、考察(8月2—6日)Р Р----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
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