各方面的意见和建议后,再组织现场考评。Р六、打分标准Р1、安全生产(20分)。各考核人员根据被考核车辆本季度内有无安全事故进行酌情打分。Р2、车况(18分)。考核人员对被考核车辆进行现场查看,根据车况进行打分。Р3、油料消耗(20分)。对于该季度节油或不超油者得满分;超油者,酌情打分。Р4、征求意见分(12分)。根据各用车单位对所用车辆的反映情况酌情打分。Р5、工作态度(14分):Р驾驶员能够听从车队安排,服从用车单位领导,工作积极,态度认真者得满分,否则,酌情打分。Р6、车容、车貌(8分)。各考核人员可根据平时观察或群众反映酌情打分。Р7、总体印象分(8分):Р各考核人员根据对驾驶员的整体印象酌情打分。七、考核奖惩Р1、得分前二名者即为红旗车,驾驶员即为红旗车手;得分后一名者,即为黄旗车,驾驶员即为黄牌警告车手。Р2、被评为红旗车手及黄牌警告车手的驾驶员,将根据驾驶员目标考核责任书有关规定进行奖惩,当场兑现。Р八、其它事宜Р1、所有评比结果存入档案,作为年终考评的重要标准之一。Р2、本方案自201X年1月份执行。Р3、本方案的执行权和解释权归小车队所有。附:Р1、驾驶员人车定位表。Р2、车辆评比考核表。交通局小车队201X年一月一日Р