注:请负责人在每项准备工作完成后及时告诉陈智红,有问题麻烦提前说。Р六、优秀学员评选细则Р评分项目Р说明Р 考勤Р(满分20)Р旷课一次扣5分,迟到一次扣3分,上课后才请假算旷课Р 作业Р(满分20)Р策划书评分小组依据评分细则对各小组上交的策划书作业打分Р模拟展示Р(满分20)Р模拟展示评分小组根据各小组现场表现打分Р课堂表现Р(满分10)Р回答问题或提问一次加5分,最多加10分Р 培训心得Р(满分30)РA等级对应30分,B等级对应25分,C等级对应22,D等级对应20分,不交心得对应0分Р培训结束后,组织部工作人员按照以下方式算出每位学员的总分,再按总分从高到低的顺序选出10名优秀学员。Р七、考勤要求及作业安排Р 考勤要求:全体学员必须在正式上课前十分钟到培训地点,进行签到,无特殊情况不允许请假,有特殊情况需请假者,需上报本部门部长并经分管主席同意签字,在上课前签到时说明情况,上交假条(见附件),方予以准假。 Р 策划书作业:各小组就“新生舞会”和“教授茶话会”这两个活动写两份策划书,格式需符合材料书写要求,体现小组成员的集体创意和策划思路。Р 模拟展示:在礼仪培训结束后,各小组派一名至两名代表上台模拟在2013级的晚点名上宣传“教授茶话会”这个活动,时间在5分钟左右,可利用幻灯片、电子杂志或动画等辅助媒体进行宣传。宣传内容需要准确,具有吸引力。Р 培训心得:参加培训活动的全体学员应认真听讲,积极参与交流讨论,仔细做好笔记,并结合自己学习体会和工作实际,写不少于一篇1000字的培训心得,结业一周内上交。 Р Р共青团华中师范大学化学学院委员会Р 二〇一三年九月二十八日Р附件一Р 2013年化学学院团干培训学员请假审批表Р姓名Р学号Р部门Р年级Р专业Р联系方式Р请假时间Р201 年月日时——时Р请假具体事由Р证明人签字Р(证明人需是本部门部长)Р附件二Р 模拟宣传评分表
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