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财务部岗位职责及薪酬体系

上传者:业精于勤 |  格式:doc  |  页数:35 |  大小:609KB

文档介绍
下级Р填写日期Р税务主管Р财务部Р财务部经理Р无Р2职位目标Р负责公司账务核算及纳税申报工作。Р3职责任务、要求Р序号Р工作职责Р具体工作任务Р工作标准要求及结果Р1Р用友系统管理Р根据行业特点运用会计软件的功能; Р负责会计软件的系统维护;Р负责软件中使用权限的分配与检查;Р负责资料的保密性与安全性。Р Р2Р税务账务核算、筹划及纳税申报等;Р负责纳税单位的账务核算;Р负责对外会计报表的编制;Р负责纳税策划与纳税检查;Р负责纳税申报;Р认真执行发票管理规定开具发票。Р 以税法为标准纳税申报与纳税审查Р3Р证件的变更、年检及使用管理;Р负责所属公司的各种证件的变更、年检;Р负责证件使用登记与管理;Р确保证件的有效性与安全性Р4Р税务会计档案的整理与保管;Р负责会计账簿的归档;Р负责纳税资料的归档;Р负责发票的购买、缴销与存放。Р按会计制度及发票管理规定执行Р5Р协助部门经理沟通与协调对内对外关系;Р主要是协调工商税务的关系与方案制定。Р确保业务处理顺畅Р6Р主管上海盛岳核算账务;Р负责上海盛岳公司的账务。Р每月3号上报财务报表Р7Р工作效率、职业道德、出勤及卫生Р认真及时完成领导交办的临时工作;Р履行职业道德;Р遵守公司的出勤、卫生等规章制度。Р执行公司的保密制度及出勤等管理规定Р4工作权限Р1.用友软件的管理权与检查权;Р2.没有或未被授权调阅会计档案权力的人员的拒绝调阅权Р3.违反国家政策、财务法律法规、公司财会制度的行为的劝阻权。Р5协作关系Р协作对象Р协作内容或方式Р对内部协作Р公司各部门Р Р对外部协作Р税务Р Р工商Р6任职资格Р项目Р内容Р教育背景Р财税会计专业或者其他相关会计专业专科以上学历或者相当学历Р培训经历Р受过会计、税法、经济法等方面的培训。Р经验要求Р5年以上财务工作经验Р技能技巧要求Р◆熟悉税法及会计制度;Р◆熟悉公司法及相关工商管理政策与流程;

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