、要害作用,也深知责任重大。但我有信心、有能力在新的岗位上不断创新、开拓进取。Р我的工作思路是:“一个原则”、“两个服从”、“三个适度”、“三个转变”和“四个做到”。Р“一个原则”就是上为公司和部门领导分忧,当好参谋助手,下为各项目部和部门员工服务,做到有力配合,主动补台,并把它作为全部工作的出发点和落脚点。Р以“两个服从”要求自己,以“三个适度”为原则与人相处。Р“两个服从”是个体服从集体,感情服从原则。做到工作不欠位,主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。Р“三个适度”是冷热适度,对人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,进行等距离相处;刚柔适度,对事当断则断,不优柔寡断;粗细适度,即大事不糊涂,小事不计较。Р“三个转变”就是进行换位思考,实现由普通员工向管理干部的转变,实现由事务型工作向管理协调型工作的转变,实现由自我管理向全面管理的转变。Р“四个做到”是指:Р一、服从领导安排,作好协调工作,营造民主团结的气氛。经常深入基层,调查了解情况,善于听取各方面的意见,不断改进工作,持续提高,把自己的亲和力置身于团队的行列。Р二、不拘泥于局部利益,坚决服从公司建设的集体利益,增强把握事务的党性观念,严格执行政策,是非分明。Р三、发挥带头和示范作用,正直公平,坚持原则,严格履行自己的职责和义务,按制度办事,不循私情,不为个人利益所动,廉洁自律,做到让公司放心、让领导放心。Р四、始终保持追求的信念,从理论和实践中学习,审视不足,保持心态,不懈进取,体现个人活力,更好为公司服务。Р尊敬的各位领导、全体同仁们,竞争上岗有上有下、有进有退,上也好、下也好,一如既望;进也好、退也好,一片青心。如果这次竞聘不成功,我将毫无条件服从大局,不计较个人得失,尽职尽责、一如既往地做好各项本职工作。Р最后,让我们衷心祝愿公司的明天更加美好!公司的未来更加灿烂辉煌!Р谢谢大家!Р竞聘人:XXXРXXXX年XX月XX日
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