议题需要提请*****常务会议审议,事先没有征求意见,发扬民主不充分,有时搞临时动议,造成仓促议事,充分酝酿讨论的时间偏短,听取其他党员的意见或建议不够。Р二、产生问题的原因分析Р(一)政治基础不牢固。Р忽略了对党新的政策,路线、方针及政治理论的学习,存在只要把业务工作干好就可以的思想,从主观上轻视了理论学习,导致了明辨是非能力下降,政治明锐性,鉴别力出现了偏差,造成了执行力大打折扣,放松了世界观的改造和党性修养,对自己的要求降低了。Р(二)纪律落实不到位。Р没有把贯彻执行“八项规定”上升到政治的高度去对待,仍存在执行政治纪律自我要求不严方面的问题, 没有起到很好的示范带头作用,片面理解执行政治纪律就是执行好党的基本路线、基本方针、基本政策。在重大事项研究等民主决策时,存在不提不同意见,使民主决策流于形式。Р(三)大局意识淡薄。Р在“一切从实际出发”上做得不够,针对群众反映的问题,经常考虑的是如何尽快平息事态,而没有从使群众受益的角度出发去谋划,久而久之在思想上、行动上弱化了全心全意为人民服务的公仆意识。Р(四)不注重团结。Р还存在重经济、轻党建的思想,对党内组织生活重视程度不够,对党内组织生活的新要求了解不够深刻,在党组织生活参与和指导的少。对分管部门个别班子成员认为党内组织生活浪费时间、影响工作、难见成绩的错误认识不够重视,没有及时纠正和督导,致使个别党支部组织生活长期处于停滞状态。Р(五)缺乏担当责任精神。Р担当精神弱化了,把应有的政治立场与消极思想进行调和,没有理直气壮去制止和批评,把应有的是非观念同错误思想进行了妥协,工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神不强,对涉及群众切身利益和联系服务群众的问题,缺乏主动深入基层督促落实的主动性。Р(六)忠诚流于形式。“与时俱进、求真务实”也做得不够,工作作风不够深入,对上级党委制定的各项社会维稳举措没有做到全面.
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