学习的心得体会。祝福——员工相互的祝福(生日、结婚、生子等)。(中缝) 笑话——来源于生活,以反映员工日常工作生活为最佳,亦可从网上或图书中转载。董事长信箱——员工的投诉、建议,或是心声的吐露。五、人员配备本报纸的编辑部为行政部信息中心。为此, 公司需设 2 名以上编辑、通讯员若干名。六、编委会组成 8 顾问: 荣誉主编: 主编: 副主编: 执行主编: 编委: 七、编印流程统稿- 审稿- 编辑- 排版- 校对- 出版- 发放- 存档八、报纸发放报纸印刷完毕,由行政部专人负责将报纸从印刷厂取回,并发放到各车间、部室,以及档案室存档。九、其他事项 9 1. 稿费标准: 鼓励员工积极投稿, 广泛培养和锻炼写作人才, 稿件 50元/ 千字。 2. 编前会: 每月 10 日召开一次编前会, 重点讨论和安排下期报纸的内容。由主编主持召开。 3. 印刷及发型时间:每月 25-28 日为报纸排版和印刷时间, 每月 28-30 日为报纸发行时间。 4. 确定印刷厂:选择资质好的印刷厂来承印此内刊。篇二:企业内部报纸策划方案企业内部报纸策划方案报纸名称: 报纸形式:月报报纸大小: 42cm*29cm ( 与楼盘的宣传单页大小一样, 反正两面,因考虑到公司实际情况, 10 不宜跟时下的报纸一样大。版面太大没有太多的内容填充, 只需要办一份适合自己的, 能真正起到宣传和可看性较强就可以了)。报纸材质:铜版纸报纸提供人群:公司内部人员及社区业主办报目的:实现公司内部信息传播的功能;促进公司员工之间、部门之间、公司与业主之间的和谐关系, 增强公司凝聚力和向心力; 为广大员工抒发情感、交流心得提供一个场所, 对于树立公司良好的品牌口碑, 起到积极作用; 树立义丰公司在业主之间的良好形象, 提升义丰公司品位和品牌形象。报纸内容: 报纸分为四个大的版块(根据时事的发生也具有可调性) 报纸正面: 一、义丰时事
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