, 学会用马克思主义的立场、方法分析问题, 解决问题, 把学习作为自身存在的追求, 坚持不倦, 坚持对政治、政策、法律类知识以及适应新形势下办公室工作潜质的培养, 进一步提高自身的综合潜质, 包括组织领导潜质、综合协调潜质和驾驭办公室工作的潜质,不断强化理论修养。二、切实尽职奉献,潜心开创局面。要矫正思想偏差, 把工作作为乐趣看待,不断充实工作资料,应在教业、奉献、求实、开拓、创新上做文章。各方面的工作都要做到前列, 争创一流业绩,充分发挥办公室参与政务、管理事务、搞好服务的职能作用,力争工作年年都进步, 把办公室建设成学习型、服务型、素质型、效率型办公室。三、切实垂炼党性, 提升个人修养。党性锻炼是每一个党员的入门课,终生必修课,要个性加强党的历史、基本知识先进性学习,永葆红色思想, 要从树立正确的世界观、人生观、价值观入手, 理清和确立思想的罗盘,看准目标、站稳脚跟、培养坚定和执着的信念,发奋增强个人气节。在办公室工作就要耐得住寂寞, 守得住清贫, 受得住委屈, 要与奉献相伴, 准备做出更大的发奋和牺牲, 要注意时刻正己正自身, 规范自己的言行, 始终体现模范和表率作用。四、切实加强调研、发奋当好参谋。在处理日常事务的同时, 要安排更多的时刻去接触实际, 紧紧围绕全局的中心工作和职工关心的难点、热点问题进行调研, 尽可能多地出意见当参谋, 多出好主意。五、切实加强管理, 全力搞好服务。办公室即是参谋部又是作战部, 在今后工作中要紧紧贴近服务这条主线, 今后个性要加强三方面的管理。一是对政务活动安排的调度管理,做到科学、高效、有序; 二是各项制度的管理和落实, 做到以制度管人管事, 持续工作的连续性、公平性和实效性; 三是全员目标管理,弘扬建设提速、高效、职责的工作氛围,加大机关干部个性是年轻干部的培养,提高使用度。透过管理促提高, 把办公室建设成能打硬仗,打胜仗的队伍。
全文预览
