规范化,加强公司党风廉政建设工作交流、上情下达, 探索工作思路、新办法, 保证企业反腐倡廉各项工作目标任务落到实处,制定本制度,党风廉政建设工作例会制度。第一条例会为公司纪委定期召开的工作会议,基层单位党支部书记和公司纪委、机关部室负责人参加,例会每季末召开。第二条例会的主要任务是学习传达上级有关文件精神,对党风廉政建设阶段性工作进行回顾,总结工作,分析研究工作中存在的问题, 提出解决措施,并对下一阶段的工作进行部署。第三条例会由纪委书记主持,各单位党支部书记、机关科室负责人为例会参加对象, 因特殊情况不能参加会议的, 须向公司纪委书记请假,经批准后可指派一名领导参加,开题报告《党风廉政建设工作例会制度》。第四条各单位党支部、机关各部室要按照例会工作安排部署,对照全年党风廉政建设工作目标任务,不折不扣地抓好落实。第五条会前做好例会汇报的准备工作,认真梳理总结本季(月)党风廉政建设工作情况,提出下个季(月)工作打算。第六条对于例会安排的工作,要纳入本单位、本科室工作计划,采取有效措施认真贯彻落实。第七条对季度工作完成情况、例会要求落实情况、特色工作开展情况, 以及下个季(月) 工作打算, 各单位要形成书面文字材料, 汇报后交纪委办公室。第八条公司纪委办公室要认真做好例会的具体日期安排、地点安排、会议通知、会议记录等工作。并做好例会议题的收集和整理工作。第九条对基层单位、机关部室提出的意见建议,公司纪委要深入基层进行调研,形成调研材料,供公司领导参考。第十条纪委要加强对例会决定事项落实情况进行监督检查,确保例会安排的每项工作都有计划、有部署、有落实、有成效。第十一条本制度由通顺公司纪委办公室负责解释。第十二条本制度自下发之日起施行。主题词: 党风廉政建设工作例会制度通知抄报: 峰峰集团纪委监察处中共邯郸通顺矿业有限公司纪委 201N 年3月6 日印发〔党风廉政建设工作例会制度〕
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