作。最后,作为一个优秀的管理者,在下级面前要站在公司的立场说话,在上级面前要做到有责任, 敢担当, 全力辅助领导的工作, 从而让整个生产秩序能在一个顺畅的环境下进行。总之,感谢公司领导给我提供这个平台,感谢领导给予我的支持与关心,感谢同事们给予的帮助和鼓励, 通过这一年的摸打滚爬, 我深刻体会到: 细心、严谨是所应具备的素质, 而融会贯通和不断创新是平庸或优秀的关键因素。关键在于自己,要突破自我,敢于尝试, 折腾是检验人才的唯一标准!参考文献: 1.East Asia Economic Semi-Annual Report ,World Bank ,2007 . 2.Intermit Gill and Homi Kharas ,AnEast Asian Renaissance :Ideas for Economic Growth ,The World Bank ,2007 . 3.The World Bank ,Robust Recovery ,Rising Risks ,World Bank East Asia and Pacific Economic Update 2010 ,Vol .2,2010 . 4.Kenichi Ohno ,Avoiding the Middle-eT rap :Renovating Industrial Policy Formulationin Vietnam ,ASEAN Economic Bulletin ,Vol . 26,No.1,2009 . 5.Wing Thye Woo ,Getting Malaysia Out oftheM iddle-e Trap , Social Science work ,2010 . 6.郑秉文:《“中等收入陷阱”与中国发展道路———基于国际经验教训的视角》,《中国人口科学》 2011 年第 1期。
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