持解放思想、实事求是的思想路线, 大力发扬求真务实、勇于创新的精神。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观, 摒弃“官本位”意识和个人主义的私心杂念, 以工作为重, 以企业的根本利益为重, 为反对和克服官僚主义奠定坚实的思想基础。二、加强权力运行过程中的有效监督,营造良好的工作氛围。企业存在的官僚主义作风, 尤其是不负责任、推诿扯皮、只讲不干等恶劣风气, 增加成本、降低效率、消弱企业竞争力, 也极大影响员工的工作积极性和工作氛围, 是阻碍公司发展的巨大障碍。必须坚持打击官僚主义, 打击个别部门、个别人身上存在严重的“官僚主义”不良作风,对其工作及权利进行监督。通过归纳总结各职能部门之间工作配合中存在的“官僚主义”行为,查摆剖析自身“官僚主义”突出问题,落实整改,积极解决推诿扯皮、不负责任、浮夸空谈、不做实事等突出问题, 才能保证运动取得实效。对权力进行全过程、全方位的有效监督,是这克服形式主义、官僚主义的重要手段。三、将打击官僚主义的运动作为公司发展的长久机制。恒大发展到今天, 是各级领导和全体员工艰苦奋斗、努力拼搏的结果, 让官僚主义等不良作风阻碍公司发展、让个别腐败分子侵占集团利益, 都是绝对不允许的。我们必须清楚地认识到官僚主义给企业带来的危害是十分严重的,轻则使企业缺乏凝聚力,造成组织涣散, 员工积极性受到压抑,不能人尽其力物尽其用,各项管理措施难以落实到位; 重则使企业缺乏创新力和生命力,长期徘徊不前,乃至被市场所淘汰。只有坚持不懈的开展打击官僚主义运动,将打击官僚主义运动作为公司发展的长久机制,才能全面提升干部员工精神面貌、改进工作作风、勇于承担管理责任,提高工作效率, 加强服务意识,确保集团总体战略目标的顺利实现。恒大集团取得了巨大的成就是有目共睹, 相信在董事局的正确领导下, 全体员工团结一致、上下一心、努力拼搏、忘我工作,恒大这艘航母就能一帆风顺、百年远航。
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