安全培训工作的组织指导和监督检查。督促企业做好一线从业人员的业务培训,督促下级县市区认真开展安全教育培训。强化对水利施工企业“三类人员”的培训考核管理,组织落实延期培训考核,严格执行岗前培训、持证上岗制度,督促其加强安全文化建设,建立健全职工安全培训制度,加强水利安全生产强制性标准条文的宣传贯彻,切实提高水利安全生产监管人员的业务素质,增强负责人的安全责任意识和生产一线从业人员的自我保护意识与防护技能。加大监管力度,对生产经营单位违反《安全生产法》,不经安全培训无证上岗等情况依法进行查处。2015年,保卫科将在办公室的正确领导下,密切配合其他科室,紧紧围绕办公室中心工作,进一步理清工作思路,强化服务意识,认真履行工作职能,切实维护市政府院内正常办公秩序。一、加强学习,提升整体素质。牢固树立终生学习理念,坚持集中学习与自学相结合的办法,扎实开展政策理论及业务知识学习,认真钻研办公室各项规章制度,切实提升全科室的整体素质,积极建设学习型科室。二、认真履职,提高工作能效。及时与院内各单位签订《安全责任书》,落实各单位责任。加强机关大院车辆管理,严格检查出入车辆通行证,严格院内车辆停放管理,严肃查处违停车辆,并及时通报。坚持定时巡查制度,加大抽查频次,发现隐患及时处置整改。做好大院安全保卫工作。三、转变作风,优化服务意识。严格落实《安全保卫管理制度》、《门卫值勤工作制度》,文明执勤,礼貌待人,耐心做好门口集访群众维稳工作。加强对来机关办事人员、上访人员的动态管理,维护好机关大院秩序。加强技防措施,增强防控能力,遇到集体上访,交通事故等情形时,以备取证需要。四、遵规守纪,树立良好形象。牢固树立窗口科室意识,自觉遵守法律法规及办公室各项规章制度,时时处处严格要求科室干部,以严格的纪律保障工作的顺利开展。实行科长负责制,副科长带班制度,加强考核,明确奖惩,以实际行动维护办公室的良好形象。
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