由……提出初步意见,报主管副总经理批准。Р(二)依照有毒有害作业场所的有毒有害物质的种类、浓度(强度)、接触有毒有害物质的时间情况,将保健津贴标准分为甲级、乙级、丙级,其金额分别为30元/每月、20元/每月、10元/每月,并依照扬州市的标准及物价情况进行调整。Р第二十八条保健食品津贴的发放Р(一)享受保健食品津贴的人员,以人力资源部的调令为准。部门内部自行调整人员,必须经人力资源部办理变更手续,并送……备案。Р(二)享受保健食品津贴的人员名单,由存在职业病危害作业的部门填制享受保健食品的人员名单,在次月五号前报……审批,逾期一律不补。Р(三)当月参加生产满12天以上者,可领取全月保健食品津贴,满7天以上者可领取半月保健食品津贴。Р(四)凡调离有毒有害作业工种的人员及病假、事假、出差、调休、停产待料等,一律停发保健食品津贴。Р(五)管理、技术人员直接参加有毒有害作业生产、担负生产任务,可享受同工种保健食品津贴。Р(六)各部门上报的保健食品津贴报表经……审批后,由财务部发放。Р第七章职业危害申报Р第二十九条……按照《作业场所职业危害申报管理办法》及时向扬州市安全生产监督管理局提交《作业场所职业危害申报表》和下列有关资料:Р(一)生产经营单位的基本情况;Р(二)产生职业危害因素的生产技术、工艺和材料的情况;Р(三)作业场所职业危害因素的种类、浓度和强度的情况;Р(四)作业场所接触职业危害因素的人数及分布情况;Р(五)职业危害防护设施及个人防护用品的配备情况;Р(六)对接触职业危害因素从业人员的管理情况;Р(七)法律、法规和规章规定的其他资料。Р第八章检查和考核Р第三十条有关职业卫生工作的检查按公司《职业安全卫生隐患排查制度》执行。Р第三十一条有关职业卫生工作的考核按公司《职业安全卫生奖惩办法》执行。Р第八章附则Р第三十二条本办法由……负责解释。Р第三十三条本办法自发布之日起执行。
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