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公安局“蓝色青春”青年民警素质提升行动工作总结报告(精简篇)

上传者:梦溪 |  格式:doc  |  页数:2 |  大小:0KB

文档介绍
。二、认真部署,把握要求,确保活动有序开展。一团一品建设活动的关键在于思想认识、品牌确定,措施推进等环节。一是选准载体,教育青年,培养蓝色理念。 5月4日,以我心中的警察形象为主题,举办了共享成长我的警察职业观座谈会,激发了青年民警献身公安事业的政治热情。9月4日,开展汇聚青年智慧、碰撞思想火花蓝色论坛会,积极参加分局组织的警察职业观征文活动,10名获奖民警中青年民警占了4位。5月15日,沈中所团支部组织30余名青年民警前往宁波原动力学校参加为期二天的拓展式培训,培养青年民警的大局团队意识。开展短平快菜单式培训,年内举办了证据收集及笔录制作培训、信息警务培训,组织开展了新闻写作竞赛和信息警务应用竞赛,不断提高青年民警的公安业务水平。二是搭建平台,培养青年,实现蓝色实践。以创建青年文明号为载体,充分发挥青年文明号的引领示范作用,尤其在今年国庆安保工作中,青年民警积极主动,恪尽职守,无私奉献。另外在网格化管理、组团式服务工作中,青年民警立足本职,发挥公安职能,积极参与网格化走访工作,力所能及地解决群众困难,充分展示了七星关青年民警形象。三是丰富形式,服务青年,营造蓝色心情团委始终坚持以青年为本,竭城为青年服务,按照青年民警不同阶段的思想需求,做到服务有项目、活动有内容、有载体,充分体现了时代性,Р注重针对性,力求实效性。年内,组织青龙山革命烈士陵园扫墓活动、五四文艺汇演、参观大桥、青年红歌赛,举办了迎七一歌颂党卡拉OK大奖赛、迎接大桥时代、打造大桥警务青年民警现场论坛会,组织参加了全局第二届秋季趣味运动会等,进一步丰富青年民警业余生活,缓解工作压力。三、加强宣传,争取支持,注重活动的建设实效。为让活动的开展有更广的覆盖面和得到认同,分局主动向党委汇报,并利用网络信息平台,将工作开展情况向市公安局、省公安厅网页和区委党建平台进行宣传,让特色有更广泛的知晓度,让成果有更深的认知度。

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