组织实施,有分娩室、爱婴病房、新法接生、急救药品每项开展记1分。有母乳喂养宣传及记录记1分。7、出生证明发放管理工作。1有登记1分,漏登1本0分。人口与计划生育8、制定本单位人口与计生综合治理管理措施:学习人口与计生法律法规;明确分管领导。3制定措施记1分,学习计生法规记1分,有分管领导记1分。9、查验《生殖保健服务证》或《生育证》和计生四项手术工作。2查验率达100%记1.5分,无证取环扣0.5分。10、制定“禁止非医学需要鉴定胎儿性别和选择性终止妊娠”的措施。1制定措施记1分。医药政科教管理(28分)检查内容应得分记分方法实得分备注医政门诊登记全面、完整。门诊病历、住院病历及处方书写齐全规范。中医病案完整(理、法、方、药俱全)。消毒隔离工作落实,操作方法止确。辅助科室能正常开展。当年无医疗差错事故发生。15无门诊登记扣2分,登记不全扣1分。无门诊病历扣2分,无住院病历扣2分,病历书写不规范扣1分。随机抽查中、西50张处方,每发现10%不规范扣1分。有中医无病案扣2分,病案书写不规范扣1分。消毒隔离方法不符合规范每发现一处扣0.5分。辅助科室未正常开展扣5分。有医疗差错事故扣2分。药政各类药品存放合理、整洁。严格执行药品价格。中药饮片加工炮制符合药典标准和传统习惯。麻醉药品管理“五专”,使用规范。一次性无菌医疗器具用后及时消毒毁形,并有记录。实行药品消耗制度(片剂0・1元/片以上)。6每发现一种霉变潮解、过期、失效、停用药品扣1分。抽查10味应炮制的中药未炮制者每味扣1分。缺专扣1分,发现乱用滥用特殊药品,每次扣2分。未消毒毁形并记录的扣1分。未做消耗扣2分。科1、在岗专业技术人员持证上岗合格率达100%。5分未能达到扣5分。(暂不具备执业资格的人员上岗,必须在已有执业资格人员的指导下从业)教2、坚持进修、学习、培训、讨论及会诊制度。2分未开展不得分,开展不正常酌情扣分。
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