)可能是集合不足;? 看近是内隐斜(大于远眼位3△)考虑是集合过度。Р视功能分析第二步Р视功能分析第三步Р找问题眼位相对应的抵抗力量是否足够。?例如:看近是外隐斜,看近的外隐斜大于看远4△,这时要看?近处正融像集合功能是否能够克服其外隐斜(正融像性集合≥外隐斜量x2)?,就是,是否符合“S"法则,?如果不符合,应该是集合不足,?如果符合”S"法则,他不一定是集合不足。Р看AC/A值?如果是在3-5之间,是正常的,可以考虑基本型外隐斜(看远看近都是外隐斜)、基本型内隐斜(看远看近都是内隐斜)、融像运动功能障碍(无明显斜视);?如果大于7,考虑是集合过度,如果小于3,考虑是集合不足。Р视功能分析第四步Р要看眼位的异常是否影响到调节。?如果是集合不足,它引起的调节异常一定是调节超前;?如果是集合过度,它引起的是调节滞后;?如果一个顾客有调节不足,同时伴有集合的不足,那么,一定是调节的不足引起的集合不足,这个集合不足是假的。Р视功能分析第五步Р看调节异常是原发的,还是由集合异常造成的。用单眼调节灵敏度和双眼调节灵敏度检测。(单眼调节灵敏度正常值≥12cpm,双眼正常值≥8cpm)Р如果单眼调节灵敏度正常,而双眼调节灵敏度不正常,这个双眼的不正常是眼位异常造成的;Р如果单眼就不正常,那就是调节本身不正常了Р视功能分析第六步Р看调节是否影响到屈光度。是否有调节超前或调节过度(<+0.25,<+0.75),主要看NRA是否降低,(正常值+0.25D-+0.75D)是负值,我们高度怀疑屈光度验的不准,可能有近视过矫,而远视欠矫。要重新雾视或散瞳。Р视功能分析第七步Р给予眼睛适当的矫正方案,而不是单一的屈光度数。?如果是集合过度或内隐斜、调节超前,我们可以考虑给ADD处方;?如果是调节滞后、调节不足、集合不足、外隐斜,在配眼镜的同时,一定配合视功能训练,否则近视会快速增长。Р视功能分析第八步
全文预览
