技术型、创新型职工队伍;?4、发展先进企业文化职工文化,开展丰富多彩职工文体活动,满足职工精神文化需求。Р四、工会宣传教育工作的方式方法РA.源头参与?B.重点突破?C.阵地建设?D.载体创新?E.典型示范?F.组织动员?G.机制创新Р五、开展好两个重点工作Р(一)、广泛开展“职工职业道德建设”活动? 职业道德评选、最美工人、大连好人? 郭明义、王亮、金牌技工、大工匠Р(二)、“创建学习型组织,争做知识型职工”活动。? 学习型城市建设、创争活动、技术比武? 机车毛正石班组、大连港班组Р职业道德建设活动Р1、全国职工职业道德建设“双十佳”评选表彰活动? 同时授予全国五一劳动奖状和全国五一劳动奖章?2、全国职工职业道德建设“百佳班组”评选表彰活动?3、爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会宣传教育活动。?4、开展群众性精神文明创建活动?5、大连市职工职业道德“双十佳”评选活动Р“创建学习型组织,争做知识型职工”活动Р一、学习型组织? 是一个组织内的所有成员全身心投入学习,形成了勤奋好学氛围的组织;是一个学习资源和学习成果共享,促进所有成员不断学习的互动组织;是一个通过不断学习,调动成员积极性、发挥成员创造性、调整和改造组织自身以适应环境变化、求得生存和持续发展的组织;是一个凭借学习,将每个成员的学习成果转化为生产或服务价值,真正体现个人价值,进而大幅度提高组织绩效,实现共同理想的组织。Р“创建学习型组织,争做知识型职工”活动Р学习型组织特点:?开放性——与外界保持联系,内部信息共享?民主性——民主、平等、双向沟通?人本性——尊重、人格、名誉、自由、诚实?学习性——学习能力、学习方式、学以致用?创造性——新思维、新视角、新突破?能动性——主观能动、自觉?多元性——手段多元,手法现代,不落伍?终身性——全程学习,不间断,养成习惯?计划性——根据组织计划,确定个人规划和方向
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