处难与易,都能耐心的给患者服务。Р个人简介Р近18年的临床护理工作,培养了我的工作能力、砺练了我的人格品质,积累了厚重的工作经验,各方面素质都得到极大提升,更加成熟、干练。医院的点滴变化,今天的蒸蒸日上,使我感到作为老年医院的护士感到特别自豪和欣喜。护理专业的发展能为我们拓宽施展才华的天地,给护理工作不断地带来新的挑战。?我热爱我所从事的工作,正是为了更好的锻炼自己,展示自己,实现自己的人生价值,我才接受挑战,迎接考验,决定参加这次护士长竞聘。Р角色认识Р我深知作为护士长辛苦以及护士长工作的重要性,但我更知道护士长有着更多责任和义务。?看似平凡,但却重要。主要体现在以下几方面:Р角色认识Р3.科室,医护,护患,护护之间关系的协调者在自己能力范围内解决冲突和纠纷。护理由于工作的性质和特点,往往是各种关系与纠纷的最先接触者,如果能在第一时间做出正确的反应与处置,往往可以事半功倍的解决很多问题,甚至化解很多矛盾。作为护士长,要指导、监督护理工作严格按照规章制度执行,符合护理质量要求;还要在待人接物方面培训、教育护士。有的时候,一个不和谐事件的产生,往往来源于一句话、一个动作,甚至是一个表情。科室内各种关系的协调,有助于创造一个和谐、轻松的环境,协助科室的健康发展。Р竞聘思路Р可涉及到:?1)学管理、懂管理、与时俱进、创造性开展工作。?2)重视质量监控,强化量化管理,保证整体护理处于良性运作状态。、?3)强化“三基三严(基本理论、基本知识、基本技能,严格要求、严谨态度、严肃作风)”培训,提高护士素质和业务水平。?4)加强沟通,增进协调,处理好人际关系方面。?5)安全护理方面:增强安全评估和法律意识.杜绝护理纠纷和护理差错。?6)奖惩分明,做到奖勤罚懒,奖优惩劣。?7)加强人才队伍的培养,加强新护士和学生能力培养,充分发挥个人所长,挖掘个人潜能, 调动积极性,以便更好地完成护理任务。
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