站(供水站)、军人接待站的建设与管理工作;指导全省退役军人、复员干部矛盾纠纷排查化解及稳控工作;参与省级国防动员、兵员征集、预备役人员管理等工作;承担处理信访突出问题及群体性事件联席会议复员退伍军人问题工作领导小组的日常工作。退役军人管理业务:负责组织退役军人招聘会,开展职业教育和技能培训,制定帮扶计划、解困措施;指导全省退役军人信息数据采集、甄别、录入、分析,负责退役军人就业形势等数据统计、分析、研究;负责指导全省退役军人党建工作,为退役军人提供法律援助,以及承担来信来访工作。按照“二站三中心”模式,除省级管理服务9,在下辖各市、县成立退役军人管理服务中心,在乡(镇、街道)、村成立退役军人管理服务站,基本形成省、市、县、乡、村5级退役军人管理服务网络。军转干部安置业务:负责制定并实施全区计划安置军队转业干部安置总体方案,完成上级下达的军队转业干部安置任务;负责全省自主择业军队转业干部的管理和服务工作,负责自主择业军队转业干部退役金套改、医疗保险办理和档案保管等工作,完成自主择业的军队转业干部年检登记工作;负责组织计划安置和自主择业军队转业干部参加市军转培训机构组织的培训工作;负责全省企业军队转业干部解困线稳工作的牵头与协调;负责指导相关业务部门解决全区部分企业军队转业干部生活困难问题和失业企业军转干部的再就业工作;协助相关部门做好部分企业军转干部的维稳工作和思想转化工作。建立和维护全区企业率转干部数据库,掌握全区企业率转干部的基本情况。2.1.2信息系统现状民政部门经过多年建设,各类退役军人的管理均有相应的系统和数据库支持,包括退役军人信息管理系统、优抚管理系统、军休管理系统、军转安置系统四个主要系统。但这些系统均为不同时期,为不同单位和部门服务,各系统的技术框架、数据结构、业务功能均相互独立,难以统一。退役军人事务部也是新组建的部门,目前信息化的业务管理还在规划中。10
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