业发展方向具有较高技术水平,是专科带头人后备力量,年龄不超过55岁。4、具有满足重点专科建设发展的基础实施条件,相关专科实力较强,能够支撑所申报重点专科建设。5、申报的科室三年内无医疗责任事故和违法违规事件;二、各类别临床重点专科申报的具体条件。㈠省临床重点专科1、基础条件。专科所在单位为三级甲等综合性医院,专科医院放宽到二级甲等以上医院。申报科室的床位数原则不低于60张,或者设置规模处于全省前列。2、诊疗能力。解决疑难急危重病能力强,其临床病例数及诊治-10-效果处于省内同类学科领先水平;近5年,实施标志性新技术项目不少于5项,应用数量多,多数技术基本达到或接近国内领先水平。3、科技水平。具有三个以上稳定专业方向(亚专科),并有相对应的专科特色诊疗技术;近5年承担国家级或省级重大科技项目,或取得省部级科技奖励;在国内外核心期刊发表的代表性专业论文被引用和SCI收录的不少于3篇。4、队伍状况。专科带头人和专科骨干均应正高职称;专科带头人在省内外影响较大,担任国家级医学专科学会委员、省级专科学会副主任委员或国家级杂志编委、省级杂志副主编以上职务;专科队伍结构合理、发展潜力大。㈡省临床重点培育专科1、基础条件。专科所在单位为三级综合性医院,专科医院放宽到二级甲等以上医院;申报科室的床位数原则不低于50张,或者设置规模超过全省相同专业的平均水平。2、诊疗能力。解决疑难急危重病能力较强,其临床病例数及诊治效果接近省内同类专科领先水平;近5年,实施标志性新技术新项目不少于3项,应用数量较大,其中多数技术达到国内先进水平。3、科技水平。具有2~3个以上稳定研究方向(亚专科),并有与之对应的专科特色诊疗技术;近5年承担省级以上科技项目,或取得省部级科技奖励;在国内外核心期刊发表的代表性专业论文被引用和SCI收录的不少于2篇。4、队伍状况。专科带头人应具有主任医师职称,专业骨干应具-11-
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