选进行考察确定。经审主任及委员必需经工会会员代表大会选举产生，并上报上级工会组织审查批复。对到期换届和人员缺额的要求立即换届补选，确保经审组织健全，人员到位。Р 二是深入规范审计程序，提升审计质量。在工会经费审查工作中，工会经审会坚持严格根据审计工作要求开展工作，审计过程中做到手续齐全，程序规范。做到事前、事中、事后的审查监督。加大检验监督力度，建立健全落实审计整改的各项制度。对严厉工会财经纪律，提升财务管理水平起到了主动的作用。РРР 三是建立健全工会经费审查监督制约机制。制度建设是完成各项工作任务的主要保障。工会历年来重视工会经费的审计审查制度，审计审查工作实施了工会经费审计工作向工会委员会汇报制度，坚持“季度一小审，年底一大审”，形成了制度化、规范化、科学化工作机制，强化了工会经审工作的监督作用。Р 四是建立健全了审计回访制度。在审计意见书下达一段时间后，再到被审计单位了解审计整改情况，对已经整改或正在整改的，立即给肯定；Р 对于整改效果好的，给表彰；Р 对整改不力的，要通报批评；Р 对拒不整改的，根据相关要求严厉追究相关责任人的责任。并将审计整改汇报和整改落实情况作为经审会对下级工会经审会工作考评评选的主要内容。Р 三、深化机制运行研究，主动探索经审水平提升新路径Р 工会经审针对工作中出现的新情况、新问题，主动推进经审工作调研活动，经过检验、座谈、发放调查问卷等形式，深入探讨研究处理实际问题、提升管理水平的新方法、新方法，切实加强对基层工会经审工作的指导，充足发挥工会经审组织在经费收缴、管理、使用方面的作用。根据中华全国总工会有关加强工会经费审查监督工作的意见和工会经审工作规范化建设标准，指导基层工会建立健全经审组织，配齐配强专兼职经审干部，督促基层工会建立独立财务账户，依法收缴和独立管理经费，主动开展经审活动，完善经审制度，促进工会系统的廉政建设。
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