推进执行缺力度。对意识形态领域斗争形势没有产生足够的警觉,网络安全管理能力需要提升,正面典型宣传力度不够,比如,对于xxxx等身边的师德榜样没有宣传好、学习好,有“一阵风”现象。模式创新不主动。对于信息化背景下,学生中出现的一些新苗头,没有下大力气研究,在各级各类课题中,对学生意识形态教育进行研究的不足3%,同时,学校多数采取班队会、政治课等传统方式进行,教育模式未能与时俱进,试图用老办法去解决新问题。作为书记,本人在“下好先手棋”方面有不足,没有引导好教育模式及时转型。三、下步努力方向一是强化责任传导。坚持从我做起,认真落实“主体责任”,带动班子成员、中层教干、党员履行各自职责,落实班子成员联系点制度,实现党的一切工作到支部。经常性开展自查,完善整改销号制度,对考评后5名的基层党组织书记进行谈话,促进点上突破。强化清单管理,每年至少4次听取基层党组织专题汇报,带动面上解决。二是强化党建基础。严格党内政治生活,主持完善规范化建设标准,完成65%的基层党组织规范化建设目标,并进一步加大在教育一线培养、选拔干部的力度。带头做好书记个人项目,新打造2-3个党建示范点,实现教育党建品牌量质同增。牢牢把握正确的政治导向,强化教育系统意识形态工作。三是强化正风肃纪。带头严格遵守党的政治规矩、政治纪律,深入贯彻反腐倡廉各项要求,加大对系统内的“有偿家教”等各类“微腐败”的惩治力度,全力配合区纪委监委及派驻机构工作,严格执纪问责,下狠心,不手软,坚决纠正损害群众利益的不正之风,确保全区教师队伍风清气正。四是强化为民惠民。团结带领教体局一班人,围绕“培育教育文化高地”,坚持“管理当先,质量为天,安全第一,服务至上”方针,振奋精神,积极作为,促进教体事业高质量发展,解决好各类热点难点问题,用发展的成绩来回应群众的期待,办好更加公平、更高质量、人民满意的薛城教体事业,更好地服务全区经济社会发展。
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