训,共同提升。自今年00月起,居民医保政策发生较大的变化,新添生育保险和新生儿参保政策;为确保基层工作人员更好的把握政策,XX00年4月,对全区各个镇办的劳保所具体经办人员进行了相关政策和办理流程的培训; Р 截至今年000月份,医疗征缴科共登记参保单位XX05个,其中行政机关事业单位0072个,企业单位00943个。共登记参保45437人,其中在职人员385008人,退休人员69009人;女工生育参保单位679家0000009人。按XX市政策,为全区55个困难破产企业2676名退休人员办理了医疗保险,超额完成了上级下达的扩面任务,新增居民医保参保人员003954人,完成任务%。平均每月办理各种业务手续5500余人次,每月收集制卡材料及发放医保卡00000余人次。并自XX00年6月00日起,医保中心对全区00766家单位进行工资基数调整,确保参保人员及时享受最新医保待遇。Р 医疗审核科对全区定点医疗机构和定点药店XX0年0000月至XX00年8月的医疗费用、异地就医、费用、享受离休待遇人员医疗费用以及女工生育医疗费用进行了审核结算。截止8月底个人账户Р 篇三:社保分中心XX年度工作总结材料Р 社保分中心XX年度工作总结材料Р 一年来,XX市人力社保分中心在XX市行政服务中心的关心指导下,在局党委的正确领导下,在局机关各科室、局属各单位的大力支持配合下,以“以民为本、和谐服务”为宗旨,以群众满意为标杆,引入OSM现场管理制度,贯彻落实群众路线教育实践活动,全面提升群众满意率,为人力社保系统各项工作的顺利开展提供了有力保证。Р 一、基本情况Р (一)行政审批工作Р 全年共完成对xx家企业申报特殊工时制的审批,办理职工正常退休xxxx人次、特岗(因病)提前退休xxx人次,完成对民办职业学校2 Р 家、职业技能鉴定机构x家的审批,网上回复企业和群众咨询xx件。Р (二)其他主要业务
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