持续加大督导检查力度,持续解决重点、难点问题。Р (四)建力长效机制阶段(集中整改后长期坚持)。坚持举一反三,重点是健全制度、形成规矩、狠抓落实、力求长效,做到解决一个问题、堵塞一个漏洞、建立一套,确保整改取得扎扎实实的成效,防止问题出现反复,坚决杜绝同类问题再次发生。Р 五、组织领导Р (一)强化整改责任。成立中央第一巡视组及选人用人专项检查组反馈意见整改整改落实工作领导小组,XX同志任组长,XX同志任副组长,相关股室负责人为成员,领导小组下设办公室,由XX同志兼任办公室主任。在领导小组组织下,责任领导统筹协调,对重大整改事项亲自研究部署,抓好贯彻落实。各相关股室主要负责人对涉及本股室的整改任务负直接责任。各相关股室要按照各自承担的任务,根据本方案制定的具体措施,进一步细化工作责任和整改措施,明确责任人和完成时限,确保整改任务的完成。Р (二)强化督促检查,确保整改实效。为推进整改工作取得实效,领导小组办公室要加强对各相关股室整改工作进展情况的督查,及时掌握工作进度,督促整改落实,协调解决问题。能够立即解决的问题,立行立改;需要持续整改的,建立长效机制,跟踪问效。Р (三)严格目标考核,狠抓整改落实。落实旬报告月通报制度,按照整改方案和台账,各相关股室每旬向领导小组报告整改落实工作进展情况,措施及成效;每月进行一次盘点汇总,总结通报整改进展情况,梳理整改不到位问题,明确下步打算。建立整改落实台账,实行逐个问题挂号、逐项内容销号。采取随机抽查、检查、督查、验收等方式,加大督导力度,推进整改落实。凡涉及县委第三巡察组反馈意见的事项,及时报告。对工作推进不力、效果不佳、不能按照Р时间节点完成整改任务的相关股室,将予以严肃追责。Р XX县信息中心党支部Р 2018年8月15日Р(本文来自微传网:)
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