2021年集团公司上半年党建工作总结及下半年党建工作计划

好党员责任区、党员示范岗、党员突击队等活动，引导党员创先争优、攻坚克难，在全团体范围内营建创先争优、比学赶超、勇争1流的浓厚氛围。РРРР　　(3)以提升战争力为目标，推动队伍建设实现新突破。在下半年的工作中，团体公司党委将高度重视干部队伍建设和人材培养提拔工作，不断增强企业发展后劲。1是加大干部队伍建设力度。大力培养使用年轻干部，以轮岗锻炼等多种情势，加快年轻人材的成长步伐。对在下半年工作中善于化解重大风险、驾驭复杂局面、作出突出贡献的优秀年轻人材大胆使用，为干部队伍建设注进新活力。2是加大人材队伍建设力度。团体公司党委将通过深进调研、座谈访问等方式，深进了解基层各单位在人材队伍建设中的问题和困难，结合团体公司发展实际制定《人材队伍建设计划》。加大急需紧缺专业技术人材的引进、培养和使用工作，构成尊重人材、爱惜人材、使用人材的良好氛围，为团体公司及基层各单位的高质量发展提供建强的人材保证和智力支持。РР　　(4)以提升凝聚力为核心，推动廉政建设首创新局面。1是推动主体责任再压实。严格依照《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》要求，建立健全各级党组织全面从严治党工作责任清单，做到全面从严治党工作职责明确、责任压实。通过召开工作会议、专题党课等情势，引导各级党组织书记牢固建立管党治党的责任意识，首创全面从严治党工作与中心工作相互渗透、相互增进的良好局面。2是推动廉洁教育再进心。集中展开以学习《党章》《条例》等为核心内容的宣扬教育活动，以组织党纪法规知识测试、廉政教育基地参瞧等情势，增强党员干部廉洁从业意识。3是推动监督问责再深进。展开重点领域风险点排查，健全监督治理机制，用好监督执纪4种形态，及时发现、严厉处置苗头性、偏向性问题，终保持反腐败高压态势。РРР2021年上半年党建工作总结和下半年工作计划РР 《2021年集团公司上半年党建工作总结及下半年党建工作计划》