妇女工作的顺利开展。Р (二)强化党员教育, 进一步加强日常教育学习Р 引导党员干部进一步增强学习的自觉性和系统性, 不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作。牢固树立正确的世界观、人生观和价值观;不断地学习党建理论, 进行党的作风、纪律、先锋模范人物的学习, 系统地学习妇女工作方面的法律法规、惠民政策等业务知识, 不断提高思想觉悟和政策理论水平。Р (三)强化党员激励关怀, 激发党员队伍活力Р 完善落实党组织书记、党员领导干部与普通党员谈心谈话制度, 经常性了解思想动态, 听取意见建议;对困难党员要开展帮扶活动;将学习能力强不强, 思考问题深不深作为发展党员、评价党员的重要标准, 对机关党员建立学习台账, 把党员的学习培训情况作为年末评优评先和提拔推荐的重要依据, 激发党员队伍活力。Р (四)充分整合资源, 实现党员教育管理现代化、多元化Р 当前互联网已全面普及, 党总支要利用网络资源, 通过党建网站、远程教育、声像资料等手段, 采取互教互学、场景模拟等现代化、信息化教育形式, 增强教育的吸引力和感染力。同时, 注重外出培训学习, 组织党员赴延安、井冈山等革命老区, 开展红色现场教学活动, 接受实地革命教育, 发扬优良传统, 争做合格巾帼先锋。Р (五)强化执行意识,坚持党组织生活常态化Р 强化党组织踏石有印, 抓铁有痕的贯彻执行意识,健全和完善各项党建工作制度, 坚持党支部组织生活常态化, 严格落实三会一课等一系列制度, 定期组织党员干部政治理论和业务学习, 定期开展组织生活, 并做好日常监督和年度考核工作。Р (六)进一步加强作风建设和制度建设Р 鼓励引导党员干部在工作生活中带头讲大局、讲团结、讲奉献, 带头巾帼建功, 带头遵纪守法, 带头弘扬正气, 积极传递正能量。继续认真执行党的各项规章制度, 严格按党章办事, 在妇联系统营造风清气正的工作环境。
全文预览
