导责任。各部门负责人为本部门党风廉政建设责任人，对本部门党风廉政建设重要工作亲身安排、重要问题亲身过问、重点环节亲身协调。其他成员依照工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负责。Р 3、主动参加省（市）体育局、基地统一组织的党.性党风党纪和廉洁从政教育及其他专项学习活动，并联系实际，有针对性的组织开展好本部门内部的党风廉政教育。Р 4、各部门负责人仔细履行“一岗双责”，发现本部门党员干部中有党.性党风方面的问题和不廉洁行为，应适时谈话提醒，督促检查、纠正并向分管领导和基地主要负责人报告。主动支持基地纪检委员履行监督责任。РР 5、联系部门实际，建立和完善内部管理制度，强化对重点领域重点岗位制度建设，强化工作规范化管理，更加深入建立和完善本部门重点岗位和关键环节廉政风险防控措施，规范行政权力运行，从源头上预防X败问题发生。Р 6、仔细贯彻落实XX集合制原则，坚持“三重一大”集体讨论决策制度，推动权力运行程序化和公开透明。依照党务政务公开要求，主动做好党务政务公开工作，自觉接受监督。Р 7、仔细做好省（市）委巡视组、省（市）委考核组、局党组以及基地考核组检查考核中指出问题的整改落实工作。主动配合好上级纪检监察XX对涉及本部门有关问题和线索的查处核实工作。Р 8、仔细贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，严格依照规定选拔任用干部，防止和纠正选人用人上的不正之风。Р 9、强化作风建设，仔细贯彻执行X央X项规定精神、省（市）委实施意见和《XX省（市）体育局改进工作作风密切联系群众的具体措施》、坚决杜绝“四风”反弹回潮。仔细保证行风建设，严格执行赛风赛纪和反兴奋剂每一个规章制度，实实在在维护体育竞赛的公平正义，建设廉洁体育。Р 10、各部门每半年对党风廉政建设情形做一次分析研究，对存在问题提出整改措施并主动向分管领导和办公室报告党风廉政建设情形，做好有关痕迹材料管理。
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