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2020年工会经费支出标准及年度预算

上传者:塑料瓶子 |  格式:doc  |  页数:4 |  大小:26KB

文档介绍
比赛费用约XX万元Р参赛人数技XX人计,其中技XX元/人标准购买服装约XX万元,护具约XX万元,饮用水和伙食补助约XX万元。Р参加外部比赛前,活动负责人应向公司工会提出申请。如需缴纳报名费等,活动负责人应制定费用计划,履行审批手续。Р(六)趣味运动会费用约XX万元Р拟组织X次职工趣味运动会。其中,物料、器械租金、奖品、纪念品共约XX万元。Р(七)公园年票费用共XX万元Р为公司工会会员本人和1名家属办理市内公园年票,共计XX万元。Р四、职工集体福利支出共约XX万元Р(―)节日慰问品费用约XX万元Р3. 春节按照XX元/人的标准,为公司工会会员发放慰问品共计XX万元。Р4. 端午节按照XX元/人的标准,为公司工会会员发放慰问品共计XX万元。Р(二)节日慰问金费用约XX万元Р1. 三八”妇女节技女职工XX元/人标准发放慰问金,实际发放技XX人计,共约XX万元。Р2. "六一”儿童节技14周岁以下职工子女XX元/人标准发放慰问金,共约XX万元。Р3. "八一"建军节技军转干部和复转军人xx元/人标准发放慰问金,共约XX万元。Р五、维护职工权益费用(据实列支)Р维护职工权益类慰问金、奠金、慰问品、纪念品等费用据实列支。Р(—)慰问金Р职工或职工配偶、子女患严重疾病,视情况一次性发放慰问金XX或XX元;职工家庭发生意外灾害,视情况一次性发放慰问金XX或XX元。Р(二)奠金Р奠金以一次性慰问金的形式在直属工会费用中列支。其中,职工奠金标准为XX元,职工父母、配偶、子女奠金标准为XX元Р(三)婚嫁、生育、退休、住院慰问Р职工本人因病住院,职工所在部门可派人前往慰问并按照不超过XX元/人的标准购买慰问品;职工本人婚嫁、生育、退休,职工所在部门技XX元/人的标准购买慰问品。РXXXX年公司工会经费预算除维护职工权益费用需据实列支外,共约XX万元。РXX公司工会Р2020年1月12日Р

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