改或者解除.答:c80聘任制公务员与所在机关发生争议的,能够自争议发生之日起内申请人事仲裁,当事人对仲裁裁决不服的,能够自接到仲裁裁决书之日起内向人民法院提起诉讼.a三十日,十五日.b六十日,三十日.c十五日,三十日.d六十日,十五日.答:d81关于人事争议仲裁以下说法正确的是:a提交仲裁以双方自愿为前提.b一方申请仲裁就能够受理.c仲裁委员会的组成人员人数应当是三人以上.d仲裁裁决并不是向法院起诉的前置程序.答:b82违反公务员法管理规定的机关或部门应当承担的责任是.a行政责任b刑事责任c行政处分d行政处分或刑事责任答:d83对各级机关违反公务员管理制度的行为负有监管责任的部门是.a行政监察机关b原处理机关的上级机关c原处理机关的人事部门d公务员主管部门答:d84对违反公务员法规定情形的领导成员和直接责任人员,根据规定予以.a处分b处罚c追究刑事责任d经济处罚答:a85公务员原系领导成员的在辞去公职后内不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动.a一年b两年c三年d四年答:c86公务员在退休后的从业有一定限制,在公务员法中是如何规定的a不得从事营利性经营活动b不得从事与原工作业务相关的营利性活动c不得到与原工作业务直接相关的企业任职d不得从事与原工作业务直接相关的活动答:c87所谓"具体的人事处理"指的是:a机关对公务员作出的政策规定b机关对公务员作出的人事处理c机关对特定的公务员作出的人事处理d机关对特定的公务员作出的影响其权利,义务的人事处理答:d88机关因错误的具体人事处理应当承担的责任是:a经济责任b行政处罚c行政处分d行政责任答:d89公务员法中所称的"领导成员"的正确含义是什么a行政机关中担任领导职务的所有人员.b各级人民政府,党委的各个部门的领导成员.c不包括各级机关的工作部门或派出机构的领导成员.d机关的领导人员,不包括机关内设机构担任领导职务的人员.答:d
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