旗帜鲜明地反对、坚定不移地查处,对“找靠山胜过找组织,走程序不如走后门”等潜规则,要坚决破、深入改,让潜规则真正在党内以及社会上失去土壤、失去通道、失去市场。所谓“立”,就是要教育党员干部牢固树立法制意识,维护党章权威,遵守党的纪律。对党纪国法心存敬畏,从严律己,做到为政清廉;在制度面前恪守规则,用权为民,真正“把权力关进制度的笼子”。三要坚持严管与厚爱并重,树立正确执纪导向。新一轮深化“三转”以来,全面从严治党正处在以治标为主走向标本兼治的重要节点上,我们要紧紧跟上,实干起来。一方面要坚持严管,严明纪律。开发区天生以快速发展经济为使命,这就容易导致我们干部为推动发展犯一些错误。对这些错误,我们要区别对待。对那些苗头性、倾向性问题,要坚决落实好把纪律挺在前面的要求,积极实践“四种形态”,及时谈话函询,防止小错误演变成大问题,保护好整个“森林”;对损害投资发展环境的违纪违规行为坚决露头就打,对善用“唆泡”功夫对付企业、群众的“庸”“懒”“散”行为坚决快查快处,为我区各项事业发展迅速扫除障碍。另一方面要坚持厚爱,保护干部。对于那些在推进改革中因缺乏经验先行先试出现的失误和错误、上级尚无明确限制的探索性试验失误和错误以及为推动发展的无意过失,我们应当予以宽容、支持、保护和激励,引导干部有为有位,确保全区各项事业取得长足发展。四要坚持固本与延伸并重,着力加强自身建设。纪检监察干部的“本”,就是监督执纪问责有关知识,这是立身之本,必须牢牢掌握好,并要与时俱进,常学常新,学思践悟,不断提升能力素质。同时,又要跳出纪检看纪检,结合本地监督重点,延伸自身能力建设,加强对金融、经济、法律、工程建设等方面知识的摄取,成为一名懂纪检、知业务的专业复合型干部,这样工作才能创新创优,推动反腐倡廉工作有实效、有创意、有影响。以上是我的一些体会,不妥之处,还请各位领导、各位代表、各位同仁批评指正,谢谢!
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