员无法接受消防职业技能鉴定。高素质消防职业技能人才的紧缺已经成为影响消防事业发展、城市安全稳定的重要因素和强力呼声。消防职业技能鉴定站建设及运行中需注意的问题3.1职业技能鉴定站建站方案的选择消防职业技能鉴定工作包括培训和鉴定两项任务,其中鉴定由部局职业技能鉴定指导中心管理,具体工作由中国消防协会负责,培训可以采取自主办学和社会力量办学的方式。3.2职业技能鉴定站的建设规划鉴定站的建设要坚持统一规划、分步实施的原则保证鉴定站的前瞻性。从目前已建成鉴定站省市的工作经验来看,主要鉴定对象为消防控制室操作人员,但是从长远来看,消防安全重点单位的消防管理人员、建筑工程施工单位消防安全管理人员、消防产品生产和消防工程施工单位的技术人员、消防维修检测和消防技术咨询单位的技术人员职业技能鉴定工作也将逐步推开,为此消防职业技能鉴定站的规划建设要在满足《消防行业特有工种职业技能鉴定站和职业资格人员管理办法》要求的条件前提下,根据本地实际情况前瞻性的规划,一次规划、分步实施、逐步完善,避免重复建设,资金浪费。3.3加强职业技能培训师资队伍建设培训教师应当经过职业教育主管部门专门培训,并持有职业资格证书,这是对职业培训教师能力的基本要求。此外,培训教师在具有广博的知识、丰富的阅历、高超的技能的基础上,还要具有创新的理念、创新的思维、创新的能力。所以要想方设法利用一切机会、提供一切条件,着力选拔和培养优秀职业培训教师,努力建立一支高素质的职业教育培训师队伍。3.4强化职业技能鉴定考评员队伍建设职业技能鉴定工作的开展,不仅需要一大批高素质的职业培训师师资队伍,也需要一批高技能的鉴定考评员队伍。按照职业教育培训管理机制运行程序规定,国家职业资格认定采取知识考试和能力鉴定相结合的方式进行,为了确保培训质量和鉴定质量,要实行严格的考培分离制度,即培训机构和鉴定机构要分离,职业培训师不能担任该职业的考评员。
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