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xx年妇幼保健院党风廉政建设工作计划

上传者:非学无以广才 |  格式:doc  |  页数:5 |  大小:47KB

文档介绍
使用、抗菌药物使用、超限处方、不合理处方、贵重药物和单品种药物用药数量的监控;医用耗材和试剂使用要强化对来源、采购、资质、出入库、使用的监控;大型医疗设备检查要强化对检查阳性率、检查权限和重复检查的监控;医疗收费要强化对收费标准、项目执行情况和超标准超范围收费、分解项目收费、重复收费的监控;统方管理要健全医院统方管理制度,加强对药房、信息科等重点部门人员管理和医院信息系统药品、高值耗材统计功能管理,严格统方权限和审批程序,防止商业目的统方。3.进一步加强干部作风建设。建立健全各项规章制度,严格管理、严肃纪律,充分发挥各科室的工作积极性和主动性,提高“以病人为中心,人人都是服务员”的意识。以求真务实和创新发展为工作方法,深入第一线,密切联系群众,打造求真、务实、清廉、高效的班子团队形象。三、加强院务公开,强化民主监督1.进一步推行公开化办事制度,不断加大工作透明度,结合医院实际,制度和完善政务公开制度,强化民主监督。全面院务公开工作监督,进一步做好院长热线和群众回访工作,进一步开展便民服务,简化就医流程,全力提高群众就医满意率。2.认真抓好民主评议行风工作,以此为契机,进一步促进医院党风廉政建设和行风建设。围绕重点工作,结合实际,理清思路,分步实施。加强重点岗位和重点人员的正反教育,通过集中学习、个别谈话等形式把预防腐败的关口前移,确保无违纪违法事件发生。四、加大监督检查力度,确保取得实效加强全院干部职工廉政建设的监督检查,维护党纪政纪的严肃性。把党风廉政建设纳入领导班子和干部目标考核、惩治和预防腐败体系建设检查之中,作为评先、评优和干部奖惩任免的重要依据。探索建立廉洁风险防控的社会评价办法,采取定期自查、年度检查、社会评议等方式,提高检查评估的针对性和有效性,确保医院廉洁和反腐败工作扎实推进、取得明显成效。工作计划本文至此结束,感谢您的浏览!(资料仅供参考)下载修改即可使用

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