要的断电、继电保护电源。E.IT管理部员应按设备说明书进行日常维护,每月一次。2.维护:A.计算机的使用、清洁和保养工作,由计算机负责人负责;B.IT管理员必须经常检查计算机及外设的状况,及时发现和解决问题。六、网络管理A.禁止浏览或登入反动、色情、邪教等不明非法网站、浏览非法信息以及利用电子信箱收发有关上述内容的邮件;不得通过互联网或光盘下载安装传播病毒以及黑客程序。B.禁止私自将公司的受控文件及数据上传网络与拷贝传播。七、维修流程当计算机出现故障时,应立即停止操作,上报公司IT管理员,填写《公司电脑维修记录表》;由IT管理员负责维修。八、奖惩办法由于计算机设备是我们工作中的重要工具。因此,IT管理员将计算机的管理纳入对各计算机负责人的绩效考核范围,并将严格实行。从本制度公布之日起:1.凡是发现以下行为,IT管理员有权根据实际情况处罚并追究当事人及其直接领导的责任,严重的则交由上级部门领导对其处理。A.私自安装和使用未经许可的软件(含游戏、电影),每个软件罚50元。B.计算机具有密码功能却未使用,每次罚10元。C.下班后,计算机未退出系统或关闭显示器的,每次罚10元。D.擅自使用他人计算机或外设造成不良影响的,每次罚50元。E.浏览登入反动、色情、邪教等不明非法网站,传播非法邮件的,每次罚100元。F.如有私自或没有经过IT管理部审核更换计算机IP地址的,每次罚10元。G.如有拷贝受控文件及数据,故意删除共享资料软件及计算机数据的,按损失酌情进行处罚。2.凡发现由于:违章作业,保管不当,擅自安装、使用硬件和电气装置,而造成硬件的损坏或丢失的,其损失由责任人赔偿硬件价值的全部费用。九、附则1.本制度为公司计算机管理制度,要求每一位计算机负责人必须遵守该制度。2.本制度由IT管理员负责编制与修改。3.本制度由公司总经理批准后执行。编制/日期:IT管理员审核/日期:批准/日期:
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