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物流公司安全生产管理制度范本(修订版)

上传者:相惜 |  格式:doc  |  页数:22 |  大小:93KB

文档介绍
处理能力。Р二、驾驶员岗位职责Р1、严格遵守《中华人民共和国道路交通安全法》等有关交通安全的法律法规及公司的有关安全管理规章制度,确保安全行车,杜绝和减少事故发生。Р2、积极参加安全技术培训学习,提高驾驶技能和安全防范意识。Р3、严格执行安全行车“三检测”,经常对车辆进行检查及时消除事故隐患。Р4、在运输过程中发现车辆故障或道路、现场影响安全行驶时,应立即向主管领导报告,以便得到及时解决。Р5、加强对车辆的维护保养工作,做到车辆定期保养,及时维护,降低消耗,确保车辆安全技术性能良好。Р6、按时进行车辆安全技术检测,综合性能检测及二级维护检测工作。Р7、停放车辆应选取安全的地点和位置停放,严禁在危险路段停放车辆。严格执行“安全第一”的指导方针,做到不开疲劳车、带病车,不超速行车、酒后行车,不将车辆交无关人员驾驶。Р8、发生交通事故,不得逃离现场,应立即向当地交警部门报案,同时将事故发生的时间、地点及事故情况迅速报告车队长、安全员,积极配合进行事故调查和事故处理工作,并在规定时间内报保险公司。严格执行上级交通管理部门和运输管理部门以及公司其他有关安全管理方面的规定。Р 安全生产监督检查制度Р1、每月至少进行一次全面安全检查,重点检查安全生产责任制、规章制度的建立完善、安全隐患整改、应急预案、有关法律法规及会议精神的学习贯彻落实情况,并做好记录。Р2、做好出车前、停车后的准备、检查工作,确保行车安全,发现隐患要及时修复后方可出车。Р3、严查超载和擅自装载危险品。Р4、不定期检查车辆的安全装置、灯光信号、证件。Р5、检查驾驶员是否带病或疲劳开车,是否违反安全生产操作规程。Р6、检查消防设施是否安全有效。Р7、建立安全生产奖惩制度,依制度进行奖惩。Р 从业人员安全管理制度Р1.自觉接受安全教育和岗位培训。积极参加安全知识竞赛和其它安全活动。未经安全教育和培训不合格的人员不得上岗作业。

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