系,与员工良好沟通;及时向上级汇报工作进度并及时按照上级指示完成或跟进当期任务率领设计团队不断研发创新款式,力求公司新款从适销市场开始,逐步形成引导市场;检查设计图样是否达标,并评估其加工合理性;负责为本部门人员所遇设计问题进行答疑解惑,使本部员工综合工作能力不断提高;协助上司根据不同季度制定与跟进完成各项推广营销方案;负责跟进公司在各种媒体投放广告的完成进度及完成效果;负责协助版房接单人员对客户及市场反馈信息的收集与整理;对新款在生产过程中所产生的问题,做到及时解决与修改,并总结经验;负责部门员工的调休、请假、入离职等审批工作;及时完成上级交待的其他工作。执行文件公司各项管理制度、国家法律法规负责的报告和记录半年、全年工作总结及计划。岗位内部关系所受监督:在日常基本工作方面,接受总经理监督管理;所施方面:对下属的工作和行为进行培训、要求、监督、考核。岗位外部关系对网站维护等进行业务联系。岗位工作权限培训、要求、推行、稽查、考核评估权;对本部员工违纪处理的建议权;对上级工作的建议权;各项资源使用的合理性,有效性的沟通权;各项对外事务的协调沟通、洽谈确认、效果评估权;对各项管理要求和管理专项的培训、要求、推行、稽查权。任职资格高中以上学历,熟悉珠宝业设计工作流程;能独立处理本部门各项事务,个人职业道德良好;具备服务意识和创新精神,具有团队合作精神,能动意识较强;善于沟通协调,执行力强。工作条件工作场所:办公室;环境状况:舒适;危险性:无晋升及转岗方向可调薪或其他相关职务?岗位职责说明书?文件编号:版号:1受控状态:受控部门电脑起版部岗位名称主管编制:日期:2011年12月02日直接上级总经理直接下级电脑设计部员工审核:批准:2011年12月02日2011年12月03日修改状态01修改标记修改通知单号:MYH.GZ.SJ.01工作概要负责电脑起版部的管理工作及与其他部门的协调。
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