建设主体责任的落实,促使各级党委(党组)班子成员把党风廉政建设主体责任放在心上、抓在手上。通过转变职能,强化监督责任,纪检监察干部进一步增强了责任感和使命感,实现了查办案件数量和质量的“双提升”。全县上下形成了风清气正的良好发展局面。临渭区:聚集主业强化监督不断提高执纪工作水平今年以来,我区紧紧围绕“转职能、转方式、转作风”的要求,聚焦主责主业,以作风建设、案件查办和制度落实为重点,切实履行监督责任,全区党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。一、着力担负监督责任,督促落实主体责任年初,制定印发了《2014年全区反腐倡廉工作目标责任分工》,细化分解各项工作任务;在纪委全会上,区委领导与各街镇、部门签订了《党风廉政建设和反腐败工作目标责任书》,夯实“一把手”责任。各单位也对所承担的目标任务再细化再分解,逐级逐层落实主体责任,形成了全覆盖、无盲区的责任体系。修订完善《基层党风廉政建设和反腐败工作考核办法》,细化量化考核内容和分值,科学评估主体责任落实情况。探索建立党风廉政建设巡查机制,出台了《巡查工作暂行办法》,明确了巡查对象、内容和程序,建立巡查工作台账,实行挂账销号,督促党委落实主体责任。二、着力转变监督方式,不断提升履职效果一是狠刹“四风”,不断深化作风建设。出台了《违反市委“约法三章”责任追究办法》,为坚决纠正“四风”提供有力制度保障。结合群众路线教育实践活动,开展作风建设大整顿再排查活动,全面查摆“四风”方面存在问题,开展批评与自我批评。深入开展“会所中的歪风”专项整治活动,全区472个单位12379名党员干部就做到“四个严禁”做出公开承诺。紧盯重要节点、重要领域,针对窗口单位服务态度差、组织纪律散、执法监管部门乱收乱罚等问题,采取常态查、重点查、专题查、跟踪查等方式,先后开展明察暗访40余次,制作暗访片2期,下发通报3期,警示训诫20人,给予党政纪处分14人,辞退2人。
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