部门组织的培训,负责监督、管理、指导、培训辖区提供居民健康档案管理服务的卫生技术人员。4、按照城乡居民健康档案管理服务规范要求,以0~6岁儿童、孕产妇、老年人、慢性病患者和重性精神疾病患者等人群为重点,组织实施本辖区居民健康档案建立工作,及时对档案进行补充和更新,确保居民健康档案信息真实、准确、完整、连续。5、负责居民健康档案的整理、归档、保管和调阅工作,确保档案及档案信息安全。6、负责对辖区居民健康档案工作进行质量控制,及时、准确收集、整理、分析辖区居民健康档案工作实施情况,发现问题及时整改和反馈。7、负责组织实施电子居民健康档案建立工作,确保电子档案与文本档案记录一致,做到同步更新及动态变更。8、熟练运用电子居民健康档案管理系统,负责电子居民健康档案管理系统的维护和安全,保证信息渠道畅通。9、认真统计、填写、上报居民健康档案工作相关报表,定期向上级业务主管部门报告工作进展情况。10、完成县级卫生行政部门和上级业务单位交办的其它工作任务。乡镇卫生院老年人健康管理岗位职责1、认真宣传、贯彻《老年人健康管理服务规范》政策与规定。2、掌握辖区内65岁及以上常住居民人口信息,建立人口信息台账。3、按照要求参加上级业务主管部门组织的培训,负责监督、管理、指导、培训辖区提供老年人健康管理服务的卫生技术人员。4、按照老年人健康管理服务规范要求,组织开展老年人生活方式和健康状况评估、体格检查、辅助检查和健康指导服务。5、建立辖区老年人健康管理档案,按要求进行数据录入,及时对档案进行补充和更新,确保档案信息真实、准确、完整、连续。6、负责对辖区老年人健康管理服务工作进行质量控制,及时、准确收集、整理、分析工作实施情况,发现问题及时整改和反馈。7、认真统计、填写、上报老年人健康管理工作相关报表,定期向上级业务主管部门报告工作进展情况。8、完成县级卫生行政部门和上级业务单位交办的其它工作任务。
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