展5-10名党员,重点培养一些专业带头人,把专业带头人逐步吸收的到党组织中来,充分发挥他们的辐射作用。三是丰富党支部活动载体,通过举办参观学习、交流讨论、知识竞赛等形式,提高广大党员参与党组织活动的积极性。Р (四)扎实开展宣传思想工作。一是加强企业宣传媒体建设,利用好公司网站、微信、橱窗等阵地,持续增强宣传工作力度,突出报道公司党建工作、改革发展、生产经营中的重大举措和可喜成果。二是突出先进人物事迹宣传,强化正面导向作用。三是加强通讯员队伍建设,推进企业宣传工作迈上新台阶。Р (五)加强企业文化建设。强化企业文化与公司管理机Р制的有机融合,形成中北公司特色的管理文化。加强推进力度,以试点方式实施文化创建活动,完善文化建设奖惩措施,着力推动企业文化在基层扎根。继续开展职工文体活动,丰富职工业余文化生活,拓展企业文化建设载体,扎实推进“和而不同、自强不息、厚德载物”文化的延伸。Р (六)深化党风廉政建设。协助党委进一步强化各级领导人员的责任和担当,督促养成按规矩办事、按制度执行的良好习惯,避免因“图省事、怕麻烦、走捷径”产生违规违纪问题。健全制度体系,加强对制度执行的监督检查,严肃查处有章不循、有规不依等行为,让制度成为一道坚强的防线。探索建立廉洁风险点考评体系,规范业务规程,关口前移,防范廉洁风险。严格落实述职述廉、经济责任审计、谈话和诫勉、组织函询等制度,强化监督执纪问责。Р (七)持续深化作风建设。坚持把纪律和规矩挺在前面,让纪律成为不敢触碰的高压线。继续开展好作风专项督查、不断提升工作状态、规矩意识,积极构作风建设长效机制。Р (八)加强群团工作,增强组织活力。充分发挥群团工作联系群众、服务群众的职能,积极构建群团特色品牌。以弘扬“工匠”精神为主题,激励广大职工立足岗位建功立业。持续发挥技术比武、师徒结对子等品牌的示范作用,增强团组织凝聚力、感召力和团员青年的归属感。
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