议,需要对设计图纸进行及时修订时,应遵循技术核定和设计变更的签证制度,进行图纸的施工现场签证。在施工现场的图纸修改、技术核定和设计变更资料,都要有正式的文字记录,归入外装工程施工档案,作为指导施工、竣工验收和工程结算的依据。Р2、劳动力组织准备Р2.1.建立工程项目的领导机构Р我司根据拟建本工程项目的规模、结构特点、复杂程度以及本工程的重要性确定本工程施工主要机构人选和名额;坚持合理分工与密切团体相结合;把有施工经验、有创新精神、有工作效率的人选入领导班子;认真执行因事设职、因职选人的原则。Р2.2.建立精干的施工队伍Р①根据工程规模、施工工期、质量要求及技术难度,我司计划施工高峰期安排30名无论在施工经验、施工技术及质量安全意识等方面都具有较高水准的施工人员,以满足工程质量及进度之要求并承诺将以高比例的施工技术人员充实整个施工队伍。负责幕墙的施工工作,由多年幕墙施工经验并经过技术培训考核优秀者担任。Р②本工程的主要工种安排有:测量工、电焊工、打胶工、安装技工、安装普工。Р③施工人员:将派驻无论从施工经验、施工技术熟练程序、安全意识及综合素质都具Р备高水准的施工人员进驻现场施工,并郑重承诺将以高效率的施工技术人员强化整个施工队伍且以行业内最高水平的施工手法达到同类工程的最高质量,并保证符合此工程规范的技术要求及有关国家规定。Р④劳动力基本要求:Р a、遵纪守法、身体健康、年龄在40周岁以下;Рb、经过专门技术培训、经考核合格,并持有相关部门认可的上岗证等;Рc、特种作业人员必须具有特种作业证方可上岗作业;Р2.3.向施工队伍、工人进行施工组织设计、计划和技术交底Р2.4.在工程开工前我司将对施工队伍进行施工组织设计、计划和技术交底,详尽地向施工队伍交代工程的设计内容、施工计划和施工技术等要求,以保证工程严格地按照设计图纸,施工组织设计、安全操作规程和施工验收等要求进行施工。
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