教育。系统深入的学习党规党纪,着重解决个别干部好人主义思想、纪律规矩意识淡薄等问题,做到党规党纪内化于心、外化于行。了解、关心党员干部的思想、工作、生活情况,利用合理的方式调动干部的工作积极性,多为干部职工解决生活和工作中遇到的困难。建立健全干部谈话制度,通过经常与干部谈话,更加深入地了解、掌握干部的思想、工作情况,加大对干部监督管理力度。三是不断创新党内政治生活。着眼于世情国情党情的新变化新特点,充分发挥改革创新精神,在内容形式、手段方法、制度规定等方面不断拓展和深化,针对新情况,解决新问题。不断增强党内政治生活针对性,引导党员干部自觉按照党章和准则规范自己的言行,把加强思想政治建设摆在首位,找准对策,对症下药。把组织生活与各项工作与党员群众需求相结合,借助网络等现代信息技术,探索新的组织活动形式,增强应对四大考验、四种危险的能力。四是增强党内政治生活的原则性。结合“两学一做”学习教育常态化制度化,不断完善制度体系,坚持制度面前人人平等、执行制度没有例外,坚决维护制度的严肃性和权威性,使制度真正成为党员干部联系和服务群众的硬约束。扎实深入学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,做到抓常、抓细、抓长,把功夫下在平时,把要求融入日常,帮助党员打扫思想灰尘、祛除不良习气、纠正错误言行,真正把严肃党内政治生活的各项任务落到实处、取得实效。五是进一步严明党的纪律。加强学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》等,自觉遵守党的政治纪律、组织纪律和廉洁纪律,进一步加大对干部最容易出问题的八小时以外以及“生活圈”、“社交圈”的监督管理力度。坚持批评和自我批评,充分将这个武器用准、用好,使批评和自我批评成为一种习惯、一种自觉、一种责任,帮助广大党员坚持真理、修正错误,统一意志、增进团结,自觉认识大局、服从大局、维护大局。
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