章制度,以身作则做好本职工作;Р二、负责对本公司在生产经营和对外服务中的关键问题作出果断决Р策;对企业经营现状、发展方向、自来水供求变化作出较全面的判断,Р并定期或不定期地研究企业发展中的重大问题;Р三、负责协调党、政、工、团关系及各职能部门的横向业务联系;Р四、选配好部门领导班子,做到知人善任,负责对中层干部及专业技术人员的聘任、奖惩、调整和解聘工作;Р五、不断提高企业管理水平,完善经济责任制,自觉遵守和维护财经纪律,做好企业的法人代表;Р六、经常检查落实公司各科室、厂人员岗位工作的执行情况,随时Р掌握公司的生产进度,充分挖掘劳动潜力,不断提高经济效益,正确处理好国家、集体和个人三者关系,为国家多做贡献;Р七、关心职工生活,办好集体事业,在生产发展的基础上逐步改善Р职工生活。Р Р Р Р副总经理工作标准Р Р一、模范遵守和执行党的路线、方针政策和国家的法律法规,严格遵守劳动纪律和公司的各项规章制度,以身作则做好本职工作;Р二、负责对分管部门的关键问题作出果断决策,熟悉所分管部Р门的主要业务工作及生产工艺流程等管理工作;Р三、负责协调分管部门内部、分管部门之间,以及分管部门与Р分管外部门之间的纵向和横向业务关系;Р四、经常检查落实分管部门的人员岗位工作的执行情况,随时Р掌握其生产、工作状况,充分调动劳动积极性,不断提高经济效益,Р促进企业的进步和发展;Р五、密切配合经理工作,具有整体和全局观念,将自己分管的Р工作与公司全面工作协调统一,共同搞好公司的生产经营管理工作。Р Р工会工作标准Р Р工会在公司行政、党支部领导下对本公司工会会员进行领导,其工作标准是:Р一、维护和保障职工群众的合法利益和民主权利;Р二、做好职工群众参加经济建设和改革的思想工作,努力完成经济指标、生产指标及其它任务,履行好本职岗位工作;Р三、发挥职工群众参政议政的民主渠道作用,使工会成为职工群众之家;
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