:各团支部要每三个月召开一次团员大会,学习和讨论党的路线方针政策,传达企业重大决策事项,讨论团员在工作学习生活中如何发挥模范作用,讨论青年的意见和要求,讨论上级团委的决议,布置当前工作和活动的安排,使团员做到心中有数,通过发展新团员和决定对团员的纪律处分会议,要充分发扬民主达到教育团员青年解决问题的目的。Р团小组会:团小组会每月召开一至二次,围绕团支部的中心工作,结合当前公司形势任务要求和团员的实际情况来开展活动,紧密联系团员的思想实际,认真开展批评和自我批评,要针对提出的问题,认真研究制定整改措施,充分调动本组团员的积极性。Р团课:各团支部每季度组织一次团课学习,组织团员青年积极分子学习团章和党的基本路线、方针、政策向他们讲解团的基础知识,不断提高他们对团组织的认识和执行团章,履行团员义务的自觉性。Р二、相关要求Р各团支部开展"三会一课"要有详细记录,要结合企业实际,团委不定期进行抽查,并纳入“五四”红旗团支部评选考核之中。Р例会制度Р一、召开会议的相关内容Р(一)每年召开一次全年工作总结暨表彰大会,交流共青团的工作经验,布置工作任务,明确新一年的奋斗目标。Р(二)每季召开一次团委委员会议,研究团委重点工作,青年的思想状况和基层团支部工作,总结和树立共青团工作的经验和先进典型,发挥基层参谋作用。Р(三)每半年召开一次民主生活会,每个成员要认真地开展批评和自我批评,营造调查研究一切从实际出发的风气,切实转变工作作风,发挥领导班子成员的表率作用。Р二、参加会议的相关要求Р要求与会者根据各自到会时间依次签到,不可帮他人代签,或冒名顶替;要求会议记录表其他各项,由会议记录员如实填写,如有特殊情况另加注明;要求考勤情况将作为团委审核的标准之一,以及年度评优的重要参考;要求与会者有事不能出席,必须向会议主持人请假,如确实事出有因,不能会前请假,事后必须向会议主持人补假并说明合理原因。
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