套餐171800元;共收入716089.5元;完成本年度39.78%。Р2018年下半年的工作计划Р通过2018年上半年的护理管理工作,现将下半年护理工作从护理管理、科室学习、优质护理服务、医院感染、科室文化、门诊护理工作六个方面进行汇报: Р一、加强安全意识、强化安全管理。 Р1.严格执行查对制度,强调二次核对的重要性,加强对新入护士及实习生的管理,明确带教老师的带教职责,减少不良事件的发生。Р2. 护士长跟随病区大夫查房,如有急危重症的患者由责任护士参与进来,便于及时了解病情与治疗;Р3.科室危重病人的管理做为科晨会及交接班时讨论的重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,引起各班的重视。Р4.跟进低年资护士的工作,深入检查了解各项操作和优质护理服务,针对急危重症的患者督导科室人员进行护理工作的落实。Р教学管理Р按照科室制定的培训内容对护理人员进行严格培训,并将内容纳入晨间提问,做到每人熟练掌握本科室专业的理论知识及操作技术。Р科室备用药品 、高危药品及抢救药品的临床应用及注意事项的学习与考核 。 Р3.制定爱婴医院学习计划,按照计划定期组织学习、考核,并将母婴知识深入每日健康宣教内,提高母乳喂养率。Р医院感染方面Р加强对病房的管理,严格执行消毒隔离制度,每日通风、空气消毒,做好出院患者的终末消毒工作。Р严格执行手卫生规范,接触产妇及新生儿前先洗手,避免交叉感染。Р严格消毒隔离制度,检查室、处置室、治疗室地面、台面每日擦拭,每周二进行大扫除一次。Р认真学习《医院感染管理工作手册》,每月按时对科室人员进行院感知识的培训和考核、手卫生知识知晓率考核、手卫生依从性的调查及院感管理质量的自查工作。Р孕妇学校Р1.经过济南学习,按照示范性孕妇学校评审标准,改造孕妇学校。Р2.积极开展孕妇学校课堂,联合开展大型活动2场。Р水育中心开展新项目Р1.开展宝宝药浴。Р2.继续开展水育课程。