考核表): 采购部Р考核部门及人员: 总经理第 2 季度Р序号Р考核内容Р考核结果Р优Р良Р一般Р不及格Р1Р认真贯彻执行国家有关安全生产方针、政策、法律、法规及各项规章制度,及时传达上级安全生产工作意见和精神Р√Р2Р按照“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则,主持制定和落实本部门安全生产目标、计划和任务Р√Р3Р建立健全与本部门相适应的安全生产规章制度,督促检查所属部门安全生产措施、目标的落实和完成情况,及时纠正生产中的失职行为,落实重大事故隐患的整改Р√Р4Р定期组织召开本部门安全生产会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产存在的问题Р√Р5Р组织开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产工作先进经验,所管辖部门员工的三级教育率(100%优、98%良、95%一般、小于95%不及格)Р√Р6Р所管辖部门员工的“四新”教育率(100%优、98%良、95%一般、小于95%不及格)Р√Р7Р所管辖部门员工的变换工种、复工教育率(100%优、98%良、95%一般、小于95%不及格)Р√Р8Р公司组织的各类安全生产大检查活动参与率(100%优、90%良、80%一般、小于80%不及格)Р√Р9Р所管辖部门安全生产死亡率(含员工上下班交通事故)(0优、否则不及格)Р√Р10Р所管辖部门百万工时伤害率(含员工上下班交通事故)(0优、≤10良、≤15一般、大于15不及格)Р√Р11Р所管辖部门事故损失率(0优、控制在产值≤0.5‰良、≤1‰一般、大于1‰不及格)Р√Р12Р所管辖部门发生重、特大事故,应亲临现场,采取防范措施,按照“四不放过”的原则处理事故,及时报告总经理及上级有关部门,并做好善后工作,恢复正常生产秩序,事故隐患整改率(100%优、98%良、95%一般、小于95%不及格)Р√Р13Р所管辖部门员工按计划参加培训率(100%优、98%良、95%一般、小于95%不及格)Р√
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