的批评和处理,也许当时会导致当事人的不理解甚至怨恨,但从长远看在这是对同事真正的关心和爱护。Р 当然,严格管理过程中要按规办事以确保职工自身生命安全,这职工还是会理解的,但难免会产生一些意见和怨气,这时候需要我们去化解和引导。只要管理者不一味的追求“人性化”,不无原则的做“老好人”,多与职工谈心交流,以心换心,不但让职工懂得“严是爱、松是害”的道理,还要让职工感受到各级组织对他们的重视,增加他们的主人翁意识。只有这样我们才能在严格管理中营造一个人和、气顺的工作环境。Р篇三:严是爱,松是害Р 严是爱,松是害Р 六(1)班袁天禹Р 以前的怨恨,是现在的理解,现在的理解,是以后的感叹。以前父母的严厉,是为了让我成才,我却不领情,跟他们对着干。而现在,我却很后悔。因为,我在摔门进屋时,想不到他们的一脸惊愕;我编个Р“善意”的谎言,他们虽然狐疑,但我也死皮赖脸地说:“跟我有啥关系?”。Р 直到有一天,我才明白,他们的严厉要求,是为了我好。那天晚上,大家都不困,妈妈一本正经地说:“那既然大家都不困,儿子,你练会儿二胡吧,抛弓练不熟,怎么去演出?”我却不以为然:“不,你不是说要倒垃圾的吗?”“没事,明天倒也一样。”妈妈平心静气地说。“不一样”我还非杠上了,“放家一晚上,会臭的。”妈妈按捺不住了,“我叫你拉,你就拉,别找借口。”这时平常站在我这边的老爸动口了,我本以为老爸是来帮我的,谁知:“就是,我好久没听你拉二胡了。”我的心情顿时裸奔了,理屈词穷的我,拿起二胡就拉了。就这样,我一拉就拉了一个小时。我发现,每拉一遍,就能从中发现许多我疏忽的东西,像语调啊,韵味啊。一小时后,我这个从没把“我错了”这仨字放一块儿的人,说了人生中的第一句“我错了。”爸爸说:“知错好,改更好。”我说:“嗯,我以后一定改!”就这样,我渐渐明白了“严是爱,松是害。”的道理。Р 爸爸、妈妈,谢谢你们对我的爱,我爱你们!
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