方便,由此以来就造成了车辆乱停、摊担乱摆乱放、棚子乱搭乱建、广告乱贴乱画、垃圾乱抛乱倒等现象。Р (四)队伍素质不高,内部管理不严。一是执法力度不够。一些执法人员责任心不强,工作不到位,重收轻管,以罚代管,甚至搞“放水养鱼”。二是人员素质不高。少数执法人员服务意识不强,工作方法简单粗暴,对管理对象不善于做耐心细致的工作,而是动辄拖摊子、罚票子、打架子,粗暴执法虽然是个别现象,但负面影响很大。三是督查落实不够。尽管与各执法中队、队员层层签订了岗位目标责任书,明确了各自的职责,也对职责履行情况进行了督查,但在落实力度上还很不够,致使整治工作一阵紧一阵松,时常出现反弹。Р(五)执法环境不优,工作人员缺乏积极性。由于城管执法对象大多是“弱势群体”,加上部分群众对执法行为不理解、不支持,因此,围攻起哄、暴力抗法等现象时有发生。据统计,近三年来城管队员被围攻殴打达100余人次,其中被打伤的就有10多人。特别是周太仁和李清林两起事件发生后,执法力度有所减弱,部分工作人员工作消极,不敢碰硬。存在“严格执法怕出事,多做多错怕腻事,不做不严就没事”的畏难情绪。Р(六)部门重视不够,城市管理缺乏合力。去年虽然把城市管理责任层层落实到了各级各部门,也把城市卫生工作像计划生育、社会治安综合治理、信访等工作那样纳入了部门重点工作目标管理责任制进行考核,但由于一些部门领导没有引起足够的重视,也缺乏工作落实的钢性力度,导致一些部门在城市管理工作上不支持、不配合,甚至还拖了后腿,齐抓共管的合力难以形成。Р 五、下一步工作打算Р(一)迅速开展城区市容市貌和公共客运交通秩序整顿工作。针对目前县城车辆乱停、垃圾乱倒、棚子乱搭、摊子乱摆、广告乱贴乱画、污水乱泼等城市“六乱”现象进行专项整治,昨天,县委、县政府召开了千人动员大会,对非法运营的两轮摩托车、三轮摩托车、残疾人营运车、黑出租、到期摩托车、面的车等机动车辆,
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