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阳江广播电视台作风剖析材料 - 阳江机关党建网

上传者:upcfxx |  格式:doc  |  页数:7 |  大小:30KB

文档介绍
梁纽带作用。Р1、要紧紧围绕全市工作大局,做深主题宣传,做亮成就宣传,做实民生宣传,做好导向宣传,精心推出一系列质量高、分量重、影响大的宣传活动,不断巩固壮大积极健康向上的主流舆论,引导全市广大干部群众把思想统一到中央、省委和市委全会精神上来,把力量凝聚到实现“十二五”规划、建设幸福阳江的目标任务上来,全面客观介绍我市政治、经济、文化建设的成就,为阳江“快马加鞭,幸福追赶”吹氧助燃。当前要乘着阳江发展的大好时机,大力宣传我市打造“五地一城”发展战略,积极做好我市加大招商引资,加快工业园区建设以及重大工程建设项目建设和“南海1号”等系列专题宣传报道。同时,加强媒体协调运作,搭建对外宣传平台,充分利用省和中央知名媒体宣传阳江,提高阳江知名度,充分展示阳江的良好形象。Р2、要坚持“三贴近”原则,把镜头对准老百姓,把版面留给老百姓。关注社情民生,把一些民生问题解决得好的突出事例通过媒体报道,为广大市民群众排忧解难,同时,要反映出政府部门和工作人员的工作作风和能力。3、抓好广播电视高素质人才引进和从业人员培训,培养一批名记者、名主持,打造一批叫得响的品牌节目,大力培养视听的忠诚“粉丝”,吸引更多受众群体,提高阳江广播电视台的影响力和传播力。Р(四)加强管理,完善制度和措施,以制度管人,促进全台工作作风转变。1、完善管理制度。围绕每个岗位存在的问题,有针对性地研究制定各自的工作职责、工作程序、工作标准,进一步明确职责范围、任务目标、标准要求,健全各项工作制度、规范工作程序、提升工作标准,使各项工作规范化。2、抓好制度落实。在制度落实中规范全台员工行为,不断提高全台员工自身素质;3、加强监督检查。严格执行有关管理制度,对违反规章制度的行为进行处罚。4、引入量化管理机制,实现绩效奖金与工作量挂钩,提高工作的积极性和主动性,营造积极向上的精神状态和良好的工作氛围。Р Р 2011年7月18日

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